現在還是剛提出要裁員的事情，具體裁員的名單還沒有下來，就已經鬧成這個樣子了。一旦正式裁員的名單出來的話，估計事情會更糟糕。這次的事情，就看zhengfu和鋼廠的領導們怎么來解決，在我看來，這次鋼廠領導不顧全廠工人們的反對，花大筆資金從國外引進設備，這是刺激了今天群體事件的主要導火索。雖然這樣的事情早晚都會發生，但只要我們能夠及時的疏導鋼廠存在著的問題，把內部的矛盾解決下來了，或許，這樣的群體事件就不會發生了。下班的時候，我走出辦公室，正好在市zhengfu大院里碰到了魏大林從車上下來，他一臉的憤怒，好像在鋼廠受了不少的委屈。我停了下來，等魏大林來到我的身邊之后，問到。“魏市長，鋼廠的情況有所緩和嗎？”“鋼廠，鋼廠，提到鋼廠就讓我頭疼，這些人都是些什么素質啊，怎么解釋都聽不進去。對他們來說，只有用武力來解決問題，我是真不想管鋼廠的那一爛攤子事情了。”魏大林發著火，心里憋屈著。當初他要同意鋼廠更換設備的時候，我就預料到會有這么一天，看樣子，這是魏大林給自己找了一身的麻煩事情出來。“魏市長，你怎么被鋼廠的事情弄得這么老火呢，不好解決嗎？”“好解決啥子，不管說什么話，那些工人們都聽不進去，非要找鋼廠的領導算賬。”“算賬，算什么賬？”“就是要找鋼廠的領導麻煩，說領導管理不善，才會導致鋼廠今天這種局面。我看，這樣下午，鋼廠就只有倒閉，轉賣。”“魏市長，現在看來，鋼廠的問題，確實是個大問題，我建議召開常委會議，大家都對鋼廠的事情提點意見。不管怎么處理，擺在眼前的是一個棘手的事情。鋼廠里面的工人情況復雜，很多都是一些關系戶，要解決鋼廠內部存在著的問題，是要下大決心才能撕開這道口子。”“談何容易啊，你沒有聽人說嗎，嶺南市百分之六十的官員都有親戚在鋼廠里面上班。以前鋼廠的效益好，都把自己的親戚安排進去，現在鋼廠效益差了，他們怎么就不把自己的三親四戚的從鋼廠給叫走呢。鋼廠提出要裁員，廠里的工人們都還是鬧了。”“裁員是要裁的，但問題是裁誰，如果還是把那些官員親戚們留在里面，把廠里能做事情的人裁掉，那鋼廠接下來怎么辦，把這個包袱留給zhengfu來承擔嗎。我看啊，要裁員，也得把廠里那些只混工資不做事情的人給裁掉，保留廠里的技術骨干力量才是必要。”“問題就在這里，全是一些關系戶，不好辦。今天在鋼廠待了幾個小時，也沒有工人鬧事的問題解決好，我已經給鋼廠的領導下達了指示，無論如何，都不能讓鋼廠工人鬧事的問題繼續擴大，真是煩人的事情。還是宋副市長輕松，沒遇到這些難題。”“魏市長是zhengfu的中流砥柱，眼前的這點困難是難不住魏市長的。”“那是自然，要是一個鋼廠的問題就把我難住了，怎么當這個常務副市長。”“看樣子魏市長很有信心，如果魏市長有需要用的到我的地方，請隨時下達指示。為領導做好服務，這是我們當下屬應該做的工作。魏市長，已經下班了，我先走了啊。”